Analista De Recursos Humanos
Posted on July 31, 2025 by Intralox
- Indaiatuba, Brazil
- N/A
- nan
A Intralox Brasil está buscando um Analista de Recursos Humanos para agregar ao time de Pessoas e Cultura no Brasil suportando demandas na América Latina. Será responsável pela gestão dos Processos de Folha de Pagamentos, Benefícios, Administração de Pessoal e Banco de Dados, realizando a gestão dos processos, políticas, fornecedores, e busca contínua de excelência nos serviços prestados aos colaboradores de Brasil, Mexico, Colômbia, Chile e Argentina. Participará de projetos e busca contínua de melhorias nessas áreas em grande sinergia e relacionamento com a colegas de Pessoas e Cultura da matriz nos Estados Unidos.
A Intralox é uma multinacional norte-americana do setor de manufatura de esteiras transportadoras para indústrias de diversos segmentos. Sua unidade no Brasil está em Indaiatuba há 24 anos.
Responsabilidades:
- Gestão do processo de Folha de Pagamento para funcionários da América Latina, realizando a gestão dos fornecedores em cada país (Brasil, Mexico, Colômbia, Chile e Argentina).
- Gestão dos Benefícios na região, incluindo desenho e comunicação das Políticas, gestão dos serviços dos Fornecedores em cada país. Controles e governança dos processos e pagamentos.
- Gerir rotinas de Administração de Pessoal (processo admissional e demissional, descrição de cargo, férias, gestão de ponto, impostos, seguro social, dentre outros)
- Revisar, analisar e documentar os procedimentos atuais de folha de pagamento, benefícios e ferias; recomendar e implementar mudanças que levem a melhores práticas operacionais.
- Identificar oportunidades para automatizar/simplificar relatórios para maior eficiência.
- Apoiar os processos globais de remuneração fornecendo dados precisos das Folhas de Pagamentos na região
- Gerir as atividades de Saúde Ocupacional, realizando a gestão de fornecedores e oferecendo suporte nas rotinas operacionais, no cumprimento de prazos, etc
- Gestão de banco de dados de RH no sistema Oracle
- Participação em projetos e iniciativas de melhoria de RH para América Latina, conforme necessário.
Requisitos:
- Superior Completo em Administração de Empresas, Economia, Gestão de RH ou áreas correlatas
- Experiência em gestão dos processos de Folha de Pagamento e Benefícios no Brasil
- Experiencia com processos em países de América Latina será um diferencial
- Inglês Avançado a Fluente
- Espanhol é um importante diferencial
- Ótimo domínio de Pacote office em especial Excel
Advertised until:
Aug. 30, 2025
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