Frontend Developer - Content

Hej, jag heter Niklas och är CTO på BookBeat. Roligt att just du är intresserad av att koda med oss! Jag söker nu dig som Frontend-utvecklare till vårt content team.

Jag tror att du har minst 3 års erfarenhet av webbutveckling och om du har en universitetsexamen i ryggen är det meriterande. Du har en passion för att bygga en bra produkt och är engagerad i att skapa mjukvara på högsta nivå. Gissningsvis har du också en stark vilja att lära dig och öka din kompetens, samt att dela med dig av din kunskap till andra.

Som en nyckelspelare i vårt Content Developers team kommer du att vara en del av vår produktutveckling, där dina idéer och kod blir till verkliga verktyg som dagligen används av både våra interna användare samt förlagspartners. I den här rollen kommer du tillsammans med teamet ansvara för att den tekniska plattformen håller hög kvalitet – en intern plattform som är navet i att hantera katalogen av böcker samt en extern webb som erbjuder insikter till förlag. Du kommer även arbeta med features från idé till färdig produkt och bli en del av en öppen företagskultur där lärande och kunskapsdelning är av stor vikt.

Med över 1 miljon aktiva användare i 30 länder är lasten allt annat än trivial, vilket ställer stora krav på prestanda och skalbarhet. Det gör arbetet väldigt omväxlande och utmanande.

Jag vill att du är väldigt nyfiken, inte bara på teknik och kod, utan även på hur och varför saker görs. Det kan handla om allt från teknik och domän till människor, team och organisation. Du förstår att det är helheten som spelar roll i slutändan.
Du inser vikten av att vara öppen för nya idéer och att dela med dig av dina kunskaper med andra utvecklare och specialister för att både BookBeat och du själv ska kunna utvecklas.

Jag tror också att du är engagerad i det du gör och i ditt yrke; du bryr dig på riktigt om det som du och ditt team skickar till produktion och vilken effekt det ger.

Tillsammans är vårt gemensamma mål på BookBeat att bygga Europas bästa tjänst för att hitta och uppleva digitala böcker.

Du kommer, tillsammans med resten av utvecklingsteamen på BookBeat, att ha en viktig roll i hur vi skapar den bästa möjliga upplevelsen för våra över 1 miljon kunder och oss själva.

Vårt kontor ligger på Sveavägen 56, rätt nära Webhallen.

Språkmässigt har du goda kunskaper i svenska och engelska.

Rollen innebär bland annat att:
Skriva kod
Tillsammans med teamet ansvara för att den tekniska plattformen håller hög kvalitet
Arbeta med features från idé till färdig produkt
Agera mentor och dela med dig av din kunskap
Se till att den tekniska plattformen är tillgänglig och presterar på topp

Jag tror du är grym på:
React
TypeScript
Next.js
CSS
Testning (unit och e2e)

Det är meriterande om du dessutom har erfarenhet av:
Humor
Accessibility
Cloud (Azure/k8s)
CI/CD
Tracking, analytics och A/B-testning

Om du är intresserad—skicka in din ansökan och berätta om din erfarenhet och varför du är rätt kandidat för oss! Vid frågor är du välkommen att höra av dig till mig, Niklas Arbin, på niklas.arbin@bookbeat.com.

Som anställd på BookBeat AB erbjuds du ett förmånspaket som inkluderar:

30 dagar semester per år
ITP1-tjänstepension
TGL (tjänstegrupplivförsäkring), TFA (trygghetsförsäkring vid arbetsskada) & tjänstereseförsäkring
Årligt friskvårdsbidrag
‍️ Veckovis friskvårdstimme
Arbetsutrustning (dator och telefon) samt abonnemang
BookBeat prenumeration
Företagshälsovård för att säkerställa ditt välmående
Föräldraledighetsförmån för att stödja din växande familj
Kollektivavtal

Utöver våra förmåner erbjuder vi dig också:
En stabil och hållbar balans mellan arbete och fritid med en arbetsvecka på 37,9 timmar
Ett kontor i centrala Stockholm
... som faktiskt är hundvänligt! Det betyder att du kan ta med din lurviga vän till vårt särskilda hundrum
‍️ Gissa vad? På vårt Stockholmskontor har vi också tillgång till ett nyrenoverat gym med bastu!
Flexibilitet i form av t.ex. flexibla arbetstider och vår policy för hybridarbete
Möjligheten att växa i din roll och karriär, inklusive utmanande och lärorika arbetsuppgifter samt andra möjligheter till utveckling
Roliga aktiviteter med kollegor! På BookBeat får du ta del av veckovisa "Friday afternoon mingles", månatliga företagsfrukostar och andra härliga arbetsrelaterade aktiviteter regelbundet tillsammans med hela företaget
Möjligheten att utforska projekt du inte har tid för i ditt dagliga arbete under våra Hack Days
Kunskapsdelningsmöjligheter, exempelvis under våra veckovisa "Friday demos" tillsammans med hela företaget där olika team delar vad de har jobbat på, jobbar på eller kommer jobba på. Kunskapsdelning är också en viktig del av vårt dagliga arbete!
(Sist men inte minst) ett härligt och kompetent team och chef som kommer stötta dig genom din anställning!

Om oss
År 2015 påbörjade vi vår resa mot målet att erbjuda Europas ledande tjänst för digitala böcker, och 2016 lanserade vi till allmänheten. Nu, snart 9 år efter vår breda lansering, används BookBeat av över 1 miljon användare varje månad. Vi är ett ständigt växande företag inom Bonnierkoncernen och alla medlemmar som är del av vår resa har möjlighet att påverka vår utveckling – både på kort och lång sikt.

Idag består Team BookBeat av 160 nyfikna och engagerade "doers". Är du intresserad av att bli en del av vårt team? Underbart! Våra anställda är experter på många olika områden, men vi har fyra kärnvärderingar som enar oss alla:

Var fantastisk på det du gör
Dela det du vet och kan
Nyfikenhet för våra användare och oss
Bygg Team BookBeat

Med andra ord: vi vill att våra medarbetare kontinuerligt ska djupdyka i och utvecklas inom sina kompetensområden, men också att de delar den kunskapen med sina kollegor – vi är alla del av Team BookBeat och samarbetar (oftast mycket) dagligen! Vi söker också medarbetare som är genuint nyfikna på våra användare samt på vår resa och organisation, en nyfikenhet som driver oss till att alltid testa nya saker i vår tjänst och att låta våra användare visa oss om vi är på rätt väg. Sist men definitivt inte minst vill vi att våra anställda ska bidra till Team BookBeats vardagliga samarbete och välmående – som redan nämnt är vi alla del av ett större team, ett team som vi vill ska må bra och ha kul på jobbet, något vi alla bidrar till på olika sätt.