HR Support Medewerker (AFAS)

Aangenaam, wij zijn aaff, de nieuwe naam in accountancy en advies met 180 jaar ervaring. Bij ons ben je meer dan een werknemer: je bent één van de 2000 co-eigenaren. Wij zoeken een enthousiaste collega bij wie gastvrijheid in het dna zit. Iemand die beschikt over een gezonde portie humor en houdt van verbinding. Bij aaff investeren we in jou als persoon, zodat jij jezelf professioneel en persoonlijk blijft ontwikkelen en nog meer waarde kunt toevoegen voor onze collega’s en klanten.

Wat ga je doen als HR Support Medewerker bij aaff?

Bij aaff noemen we deze rol intern medewerker HX services, want bij ons draait HR niet alleen om processen, maar om de Human eXperience: om ervoor te zorgen dat onze collega’s zich erkend en gewaardeerd voelen.

Als medewerker HX services ben jij de spin in het web, zorgend voor snelle en betrouwbare HX processen. Jouw dagelijkse werk brengt je in contact met diverse collega’s, waaronder jouw HX collega’s en de business. Je verzorgt alle (administratieve) werkzaamheden van on-boarding tot off-boarding op het gebied van in, door- en uitstroom.

In jouw rol help je medewerkers en managers door HR-gerelateerde vragen op te pakken en de collega's te voorzien van deskundig advies. Als een HX vraag niet door jou kan worden beantwoord, weet je precies met wie je contact moet opnemen. Je zorgt voor een nauwkeurige personeelsdocumentatie, verwerkt gegevens in AFAS-HRM en stelt periodieke rapporten op.

HX services is verantwoordelijk voor het bepalen van de nieuwe standaard voor de kwaliteit van ons werk. Samen met het team richt je je op het verder professionaliseren en automatiseren van onze workflows om de beste ondersteuning van onze organisatie te bieden.

De arbeidsvoorwaarden:

• Salaris: een bruto maandsalaris tussen de €2.500 en €3.800 euro per maand o.b.v. een fulltime dienstverband.

• aaff = er voor jou: aantrekkelijke pensioenregeling, vitaliteitsbudget, toegang tot mentale gezondheidszorg en aanvullende vergoedingen, bijvoorbeeld bij mantelzorg óf jubilea.

• Tot 38 vakantiedagen: je krijgt standaard 33 vakantiedagen. Maak je ze niet allemaal op? Dan kun je maximaal 8 dagen laten uitbetalen. Daarnaast kun je tot 5 dagen bij kopen.

• Flexibele werktijden en thuiswerken: in overleg met je team werken waar en wanneer je wilt én veel mogelijkheden om thuis te werken.

• Uitdaging: je werkt aan uitdagende projecten met een acceptabele werkdruk en veel zelfstandigheid.

• Een groeipad: een belonings- en functiehuis dat je loopbaanperspectief biedt.

• Ontwikkeling: toegang tot ons interne opleidingsinstituut én in overleg ruimte voor het volgen van externe opleidingen.

• Laptop: die krijg je van aaff.

• Sfeer: natuurlijk ontbreekt het niet aan gezellige teamuitjes, borrels en teambuildingactiviteiten.

Op 1 juli lanceren we het officiële aaff-arbeidsvoorwaardenpakket. Benieuwd naar de details? Lees alles over de arbeidsvoorwaarden van aaff.

Is deze vacature iets voor jou?

We zijn benieuwd naar jouw verhaal en horen graag hoe jij onze organisatie komt versterken. Heb je nog vragen? Schroom niet om contact op te nemen met Kristine Heming, via kristine.heming@aaff.nl. Of

Word onderdeel van ons team en