Adviseur Interne Beheersing Project- En Programmamanagement

De kwaliteit, doelmatigheid en executiekracht van programma’s en projecten worden binnen de Belastingdienst als wisselend ervaren. Doelstellingen en resultaten van projecten en programma’s worden niet altijd (tijdig) gerealiseerd. Het oprichten van het Expertisecentrum Project- en Programma Management (EC PPM) is een structurele maatregel voor het versterken van PPM bij de Belastingdienst. Voor het verbeteren van project- en programmacontrol bij de Belastingdienst zoeken wij een collega die aan de slag gaat als Adviseur Interne Beheersing (IB) PPM.

Als adviseur IB word je gevraagd om inzicht te creëren en te behouden op de Belastingdienst brede of keten/directie overschrijdende complexe projecten en programma’s. Inzicht uit een overzicht van de projecten en programma’s, met daarbinnen een gedegen analyse op de voortgang per project of programma. Deze projectmonitor dient als hulpmiddel voor de PPM professional om de kwaliteit van de uitvoering van het eigen project/programma te monitoren. Daarnaast gebruikt het EC PPM de monitor om trends over projecten en programma’s heen te identificeren, en hier de benodigde acties aan te verbinden.

In de opstartfase van het EC PPM sta je aan de lat om het monitorings- en kwaliteitsbewaking systeem voor strategische projecten en programma’s binnen de Belastingdienst op te zetten. Je kunt daarbij leunen op de EC PPM community, waarbij intake en quality control door peers worden uitgevoerd. Je rapporteert aan het bestuursteam van de Belastingdienst.

Het EC PPM beoogt het kenniscentrum te zijn voor de werkwijze van PPM bij de Belastingdienst. In die rol stimuleert, bewaakt en helpt het EC PPM de toepassing van de werkwijze, is eigenaar van de centrale intranetpagina PPM en het curriculum PPM en treedt op als autoriteit met mandaat voor de werkwijze in het vakgebied project- en programmamanagement. Het EC PPM staat niet op zichzelf, maar moet worden gezien als de motor in een samenwerkingsstelsel met de PPM-professionals vanuit de directies en de Belastingdienst/Financiën.

• je direct inzage hebt in de belangrijkste strategische project en programma’s van de Belastingdienst;
• jouw werk direct effect heeft op de dienstverlening aan belastingplichtigen in ons land;
• jouw werk direct bijdraagt aan het verhogen van de kwaliteit van het PPM-vakgebied;
• je binnen de Belastingdienst aan de slag gaat met actuele uitdagingen waardoor je jezelf kunt ontwikkelen in het vakgebied;
• je veel verdieping en persoonlijke ontwikkeling kunt vinden in jouw werk.

"In deze functie ben je de sterspeler in de informatievoorziening rond de meest strategische initiatieven binnen de Belastingdienst. Op basis van jouw informatie worden strategische besluiten genomen'' - René, senior medewerker EC PPM.

• Je hebt wo- werk- en denkniveau, bijvoorbeeld richting bestuurskunde.
• Je hebt diepgaande kennis van project- en programmamanagement.
• Je hebt ervaring met project- en/of programmacontrol;
• Je durft kritisch en onafhankelijk te zijn, en hebt hierbij oog voor relaties.

De Belastingdienst is een omvangrijke IV-gedreven organisatie, waarbij het werken op basis van gemeenschappelijke architectuur, standaarden, technieken en methoden van groot belang is voor de bestuur- en beheersbaarheid ervan. Voor data en het voorkomen van datalekken is de Concerndirectie IV- en Databeheersing (IV&D) verantwoordelijk voor het stellen en onderhouden van kaders hiervoor. IV&D is ook verantwoordelijk voor de vertaling van rijksbrede kaders naar een enterprise-architectuur en een effectief applicatie- en portfoliomanagement, waarin zowel concrete bestuurlijke keuzes worden vastgelegd als keuzes die gemaakt worden in het licht van innovatie & strategie.

Bij de Belastingdienst werken ongeveer 25.000 mensen verspreid over het hele land aan een financieel gezond Nederland. Dit doen we door eerlijk en zorgvuldig belastingen en premies volksverzekeringen te heffen, te innen en te controleren en fraude op te sporen. De Belastingdienst maakt het burgers en bedrijven zo gemakkelijk mogelijk om verplichtingen na te kunnen komen en gebruik te kunnen maken van rechten. Dat gebeurt met passende dienstverlening, door massale processen juist en tijdig uit te voeren én door adequaat toezicht uit te oefenen. De Belastingdienst is sterk in ontwikkeling en heeft de ambitie om de beste Belastingdienst voor Nederland te zijn met focus op fiscale taken en vakmanschap. Lees meer over de Belastingdienst op: https://over-ons.belastingdienst.nl/

We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Neem in de bestandsnaam jouw voor- en achternaam op. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.

Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:

• Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
• Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen.
• Op woensdag 4 maart vinden de selectiegesprekken plaats.

Onderaan deze vacature vind je meer uitleg over de stappen die je doorloopt in de sollicitatieprocedure.

De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

De Belastingdienst zet zich in voor de banenafspraak: zoveel mogelijk banen realiseren voor mensen met een arbeidsbeperking. Val jij in deze doelgroep? Wij zullen je ondersteunen zodat je optimaal kunt functioneren, en daarmee jouw bijdrage aan Nederland kunt leveren. Of het nu gaat om aanpassingen op je werkplek, bepaalde voorzieningen in het vervoer of bijvoorbeeld vergoedingen van het UWV: samen met jou, je leidinggevende én een jobcoach gaan wij kijken naar jouw kwaliteiten en mogelijkheden om een passend werkpakket uit te voeren. Wil jij weten of je hierbij hoort en wat dit exact betekent voor jou? Lees meer over werken met een arbeidsbeperking.

Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.

Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment.

Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien.