Contremaitre(-Tresse)-Plomberie, Usines Et Environnement, Voirie, Réseaux

La Direction de l’eau potable (DEP) de la Ville de Montréal a pour mission d’exploiter, pour l’agglomération de Montréal, un service fiable et performant de production et de distribution d’eau potable d’une qualité exemplaire, en quantité suffisante, au meilleur coût financier et environnemental possible tout en gérant les infrastructures comme un patrimoine collectif à maintenir en état de constante appréciation.

Le défi principal sera d’optimiser les équipements de distribution sur le réseau principal, les méthodes d’opération et les pratiques d’affaire, dans un contexte de continuité de service. Le tout est fait en conjuguant avec les différents travaux de modernisation ou d’entretien en cours, (Ex: McTavish, Côte-des-Neiges), et ce afin de fournir un service de qualité permettant d’approvisionner l’ensemble des usagers de la ville en eau potable.

Votre mandat

• Planifier et organiser les travaux d’entretien et de maintenance dans les réservoirs pour l'équipe d'entretien en rotation tout en collaborant avec le contremaître métier et le planificateur de la section, et en maintenant à jour le système de gestion de la maintenance assistée par ordinateur (GMAO).
• S’assurer du respect des normes, directives et règlement sur la qualité de l'eau potable lors des activités d'entretien, d'exploitation et du suivi de la chloration aux réservoirs et en réseau.
• Participer à l'établissement des plans opérationnels et des contraintes d'exploitation dans le cadre des projets de réfection et de mise à niveau des réservoirs et des stations de surpression du service, tout en collaborant étroitement avec les équipes d'opération, d'hydraulique et d'ingénierie de projet.
• Collaborer avec les responsables à l'opération (RDO) de l'usine Atwater, ainsi que les autres contremaîtres du service et des arrondissements dans le but de coordonner les activités sur le terrain, d'optimiser les ressources humaines et matérielles ainsi que la gestion des priorités dans la distribution de l'eau potable.
• Voir à la mobilisation de l’équipe de travail, à la dotation des postes cols bleus, au développement des compétences et de la relève, aux besoins de formation, etc.
• S'assurer du respect des normes et directives de santé, sécurité et mieux-être au travail pour les employés et participer avec les responsables de la santé et sécurité à l'établissement et à la mise à jour de celles-ci, entres autres avec les procédures de cadenassage et d'espace clos.

Pour toutes demandes d'informations, écrivez à soumaya.jebali@montreal.ca

• Des défis d'envergure
• Une carrière au service de la population montréalaise
• Une rémunération et des avantages concurrentiels
• La conciliation travail-vie personnelle
• La possibilité de faire progresser votre carrière