Gestionnaire, Gestion Administrative Des Régimes Pd

Vous êtes unique, comme le sont votre parcours, votre expérience et votre façon de voir les choses. Ici, on vous encourage et on vous motive à donner le meilleur de vous-même, et on vous donne les moyens de le faire. Vous travaillerez avec des collègues dynamiques – experts dans leur domaine – qui sont impatients de partager leurs connaissances avec vous. Vous aurez des gestionnaires inspirants qui vous aideront à développer votre potentiel et à atteindre de nouveaux sommets. Chaque jour, vous aurez de nouvelles occasions de rendre la vie de nos Clients plus radieuse – ils sont au cœur de tout ce que nous faisons. Découvrez comment vous pouvez faire une différence dans la vie des gens, des familles, des collectivités – ici et partout dans le monde.

Description de poste:

À titre de membre de l’équipe Gestion administrative des régimes à prestations déterminées (régimes PD), la personne qui occupera ce poste sera chargée de la gestion administrative des régimes de certains des principaux Clients des Régimes collectifs de retraite de la Sun Life. Elle travaillera en collaboration avec les équipes des relations avec la clientèle et des opérations pour effectuer diverses tâches se rapportant à ces Clients.

Les fonctions

• Agir à titre de spécialiste de la gestion administrative des régimes de retraite PD.

• Participer à la planification, à l’exécution et à la validation interfonctionnelles de tâches liées à la gestion administrative des régimes à PD.

• Calculer et valider les prestations liées aux changements de situation personnelle conformément aux lois pertinentes.

• Participer à la production et à la vérification des relevés annuels.

• Aider l’équipe des opérations pour les régimes PD concernant les règles des régimes et d’autres questions complexes.

• Participer aux divers processus de contrôle de la qualité et de vérification.

• Examiner et analyser les soumissions, les règles des régimes et les données afin de veiller à ce que les renseignements soient complets et exacts.

• Gérer tous les aspects du téléversement des données de l’ensemble des participantes et participants dans le système source.

• Appuyer l’amélioration continue des processus et suggérer des idées à cet égard.

Aptitudes pour réussir

• Diplôme universitaire en sciences actuarielles ou dans un domaine d’études connexe.

• Minimum de 7 ans d’expérience en régimes à prestations déterminées ou en régimes collectifs de retraite.

• Puisque ce poste est affiché dans plusieurs localisations, nous spécifions que le bilinguisme (français, anglais, tant à l’oral qu’à l’écrit) est nécessaire pour le Québec seulement en raison des interactions fréquentes avec des collègues ou partenaires internes anglophones et francophones à l’échelle canadienne ou mondiale.

• Expertise dans la gestion de forts volumes de données dans Microsoft Excel.

• Excellentes aptitudes en service axé sur le Client.

• Aptitudes pour l’analyse et la résolution de problèmes.

Pourquoi se joindre à nous, sous le soleil?

• Un environnement qui favorise la formation, le perfectionnement et l’amélioration continue.

• Des garanties collectives à la carte dès votre premier jour de travail pour répondre à vos besoins et à ceux de votre famille.

• L’inscription automatique au régime de retraite, auquel vous commencez à participer dès votre embauche. Nous vous aidons à épargner davantage grâce aux cotisations automatiques et complémentaires de la Sun Life, qui tiennent compte de votre salaire et de vos primes.

• Grâce au mode de travail hybride, vous et votre responsable pouvez choisir de travailler au bureau ou à votre domicile en fonction des besoins de l’entreprise et des Clients.

#LI-Hybrid

L’échelle du salaire de base est pour l’emplacement principal du poste affiché. Elle peut varier selon l’emplacement du candidat sélectionné et d’autres facteurs. En plus du salaire de base, les employés admissibles de la Sun Life participent à différents programmes de rémunération incitative, dont le montant octroyé est discrétionnaire et dépend du rendement de l’employé et de la compagnie. Certains postes de vente participent à des programmes de rémunération incitative basés sur les résultats de vente individuels ou de groupe.

Depuis toujours, la diversité et l’inclusion sont au cœur des valeurs de la Sun Life. Nous croyons qu’un effectif diversifié, aux points de vue variés et aux idées créatives, est avantageux pour nos Clients, pour les collectivités où nous exerçons nos activités et pour nous tous, en tant que collègues. Nous accueillons avec enthousiasme les candidatures de personnes compétentes provenant de tous les horizons.

Les personnes handicapées ayant besoin de mesures d’adaptation pour présenter leur candidature et celles qui doivent consulter les offres d’emploi dans un autre format peuvent envoyer leur demande par courriel à l’adresse thebrightside@sunlife.com.

Nous sommes fiers d’être une organisation hybride qui offre aux employés le choix et la flexibilité de travailler au bureau ou à distance, selon les besoins de l’entreprise, ceux des Clients et les vôtres! Nous offrons plusieurs options de travail selon les exigences du poste et les besoins individuels. N’hésitez pas à en discuter pendant le processus de sélection.

Nous pouvons utiliser l'intelligence artificielle pour soutenir la recherche des candidats, la présélection et la planification des entrevues.

Nous remercions toutes les personnes qui auront manifesté leur intérêt pour ce poste. Nous ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

Échelle salariale:

Catégorie d'emploi:

Fin de l'affichage: